Con gran éxito, Hesperia WTC Valencia desarrolló este lunes 23 y martes 24 de marzo, la primera gran Feria de Empleo con el objetivo de impulsar la carrera de diversos profesionales dentro del sector hotelero, ofreciendo oportunidades a más de 300 personas para una amplia variedad de puestos en la cadena.
La feria permitió la selección de candidatos idóneos para varias vacantes disponibles en la actualidad, teniendo en cuenta que todos los solicitantes que no fueron escogidos en esta oportunidad, serán incluidos en un archivo de elegibles para futuras vacantes dentro del hotel.
Pilar Suárez, Gerente de Recursos Humanos de Hesperia WTC Valencia, comentó que esta primera feria de trabajo se diseñó como plataforma integral, donde los candidatos pudieran conocer a detalle la cultura y valores de la cadena hotelera, quienes además mostraron interés para formar parte de la empresa, reconocida por su calidad de servicio.
Suárez reafirmó el compromiso para fortalecer el talento local y garantizar que Hesperia Valencia cuente con profesionales altamente capacitados, al tiempo que gradeció la receptividad y la diversidad de perfiles que fueron parte de esta jornada.
“Nuestro objetivo es construir una cultura donde cada empleado pueda crecer profesionalmente, la formación continua es clave para mantenernos competitivos y ofrecer experiencias excepcionales a cada uno de nuestros huéspedes”, añadió.
Entre las vacantes ofrecidas en las diferentes áreas operativas y gestión, estuvieron: Cajeros, anfitrionas, recepcionistas, meseros, bartenders, jefe de sistemas, analistas administrativos y asistente operativo AyB.
La cadena hotelera ratificó su compromiso con la formación y desarrollo de profesionales en el sector hotelero y continuará ofreciendo programas de capacitación y oportunidades laborales para el crecimiento individual y colectivo de cada uno de sus empleados en las diferentes áreas.
Nota de Prensa.
